Российской Федерации».
Новая правовая норма устанавливает перечень организаций, которые с 1 января 2022 г.
обязаны размещать на единой цифровой платформе или на иных информационных ресурсах, требования к которым установлены нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации, информацию о потребностях в работниках и об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, специальных рабочих мест, оборудованных (оснащенных) для работы инвалидов.
В связи с этим обращаем внимание работодателей на необходимость регистрации на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений
«Работа в России» (
trudvsem.ru) с помощью учётной записи портала «Госуслуги» и своевременность размещения информации.
#ятрудрб #востокцзн #Учалы_занятость